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试用期,以工作效率低,跟不上进度辞退我怎么办?

发布时间:2020-08-04 11:45:02 阅读量:602

试用期,以工作效率低,跟不上进度辞退我怎么办?

最新回答

试用期也应该签订试用合同的,我也遇到过,当时我就问对方试用期合格的标准是什么,然后挨个一条一条我都记录在敬业签里头了,并且录了音也记在敬业签里了,结果他说我效率低,我拿出证据之后对方没话说了。无故辞退赔偿N+2。

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